人力资源许可证审核
1.办理流程：
单位提出申请→填写《人力资源服务机构资格认定审批申请表》（正反打印，一式三份）→受理审核材料→实地查看→初审合格→市局复核→许可发证
2.申报条件：
（1）有明确的业务范围、机构章程和管理制度，有独立的财务报表制度。
（2）有开展业务必备的固定场所（省辖市级80㎡以上，县级50㎡以上）、办公设施和一定数量的开办资金（省辖市级50万元以上，县级30万元以上）；
（3）必须有一定数量具备职业资格（人力资源管理、职业指导或人才中介服务）的专职工作人员（省辖市级3名以上，县级2名以上）；
（4）法律、法规规定的其他条件。
3.所需资料：
（1）开办职业介绍机，构申请报告（机构名称、资金规模、人员状况、服务场所、办公设施、业务范围、工作规划、预期规模和效益等）；
（2）填写《人力资源服务机构资格认定审批申请表》；
（3）相关部门出具的的有关证明材料：①营利性职业介绍机构要有工商部门核准的机构名称通知书。②社团性质要有民政部门出具的准予成立民办非企业单位证明。③机关事业单位要有机构编制管理部门出具的批准成立文件；
（4）明确的业务范围、机构章程和管理制度，独立的财务损表制度；
（5）验资报告、股东清单；
（6）开展业务必备的固定场所、办公设施，并出具经营场所使用证明（房产证、租赁契约的原件和复印件）；
（7）从业人员身份证、学历证、职业资格证明的原件和复印件。
责任科室：人社局就业股（414室）
咨询电话：0379-66310360
