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受理举报、投诉劳动保障违法案件

来源:人社局 时间:2024-01-11

1.办理流程:

(1)不予立案(范围)

①违反劳动保障法律的行为超过两年;

②无明确的被投诉单位,投诉人合法权益不是由被投诉用人单位违反劳动保障法律所造成的;

③不属于劳动保障监察职权范围。

(2)简易案件:受理举报、投诉→初步调查取证,核实举报投诉材料→立案调查→下达限期整改指令书→被投诉单位整改,结案;

(3)复杂案件:受理举报、投诉材料 →初步调查取证,核实举报投诉材料→立案调查→下达限期整改指令书 →被投诉、举报单位拒不整改,下达行政处理(处罚)事先告知书→下达行政处理(处罚)决定书→履行处理(处罚)决定,结案。既不履行处理(处罚)决定也不申请行政复议、诉讼的移送法院强制执行,涉嫌犯罪的移送公安机关处理。

2.所需资料:

(1)审验举报、投诉人身份证原件,交复印件一份(无身份证的审验户口簿原件交复印件一份);

(2)投诉书或举报材料;

(3)劳动合同、工资欠条、被拖欠工资底册等其他证据材料及复印件各一份。

责任科室:嵩县劳动保障执法大队

咨询电话:0379-66315490

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